Zie waarom jouw leiderschap wringt, waar het lekt, en welke logica verouderd is. Dit e-book biedt een strategische kijk op wat je leiderschapssyteem nu
echt nodig heeft.
De wereld kantelt van het Antropoceen naar het Symbioceen. Ontdek hoe jij je leiderschap opnieuw verankert in ritme, regeneratie en relationele kracht.
Trends zijn symptomen. Jij zoekt de oorzaak.
Dit e-book laat zien hoe tijdgeestverschuivingen je keuzes beïnvloeden en waar jouw echte speelruimte ligt.
Gerard Koning
Commercieel Directeur
“Na het lezen van Marieke’s LinkedIn-posts werd ik geraakt door de herkenbaarheid van de pijnpunten die ze benoemt. Toen ik daarna haar e-book las, voelde het alsof ik een diepere laag betrad. Het kostte inspanning, maar juist die uitdaging gaf me nieuwe inzichten. Het zette me aan het denken over de grotere vragen: Waar ligt de disbalans? En wat is de oplossing?”
Wat je opmerkt als onrust, is vaak jouw leiderschap dat botst met de tijd.
In een wereld die steeds sneller schuurt, is vertragen noodzaak. Niet om even op adem te komen, maar om je systeem te herzien.
Dit e-book helpt je de dynamiek van de tijdgeest te begrijpen én te herkennen als systeemspiegel. Het laat je zien waar jouw leiderschap nog stuurt op oude logica en waar het tijd is voor een update.
Inzicht waarom je energie lekt, je team stokt, of je richting mist.
👉 Dit is jouw moment om niet harder te duwen, maar beter te sturen.
Wat je leert
Hoe de tijdgeest werkt als systeemkracht én waarom dat essentieel is voor jouw leiderschap
De zes breuken tussen het oude en nieuwe systeem
Waarom oude logica’s (controle, snelheid, maximalisatie) hun houdbaarheidsdatum naderen
Hoe jij opnieuw richting, ritme en regeneratie kunt brengen in je organisatie
Welke keuzes écht kloppen in deze tijd én waarom
Waarom nu?
Omdat jouw intuïtie gelijk heeft: het systeem kraakt.
Niet alleen extern, maar ook intern. Teams zijn op, klanten wantrouwen marketing, jij twijfelt aan je koers. Wachten is geen optie meer. Dit is het moment om niet te versnellen, maar te herijken.
